El teletrabajo como mitigador de los impactos económicos de la pandemia del COVID-19.

Pablo De la Vega, Leonardo Gasparini
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Abstract

Este artículo estima el papel del teletrabajo como mitigador del impacto de la pandemia del COVID-19 en el mercado laboral argentino. Para ese propósito, se analiza la relación entre el potencial de teletrabajo a nivel ocupacional estimado en base a tres encuestas diferentes (O*NET, PIAAC, y STEP), y los resultados del mercado laboral a nivel individual, explotando la estructura de paneles rotativosde la encuesta nacional de hogares. Se encontró que durante el pico de las restricciones por la pandemia, el potencial del teletrabajo estuvo positivamente relacionado con la probabilidad de estar activo y empleado. Estos efectos están concentrados en la submuestra de  trabajadores “no esenciales”. Por el contrario, no encontramos efectos sistemáticos del potencial del teletrabajo en las transiciones laborales antes de la pandemia, lo cual es un resultado consistente con nuestra estrategia de identificación.
远程工作作为解题COVID-19流行病的经济影响。
本文评估了远程办公作为减轻新冠疫情对阿根廷劳动力市场影响的一种手段的作用。为此,利用国家家庭调查的轮换小组结构,分析了根据三项不同调查(O*net、PIAAC和STEP)估计的职业层面远程办公潜力与个人层面劳动力市场结果之间的关系。研究发现,在大流行限制的高峰时期,远程办公的潜力与活跃和就业的可能性呈正相关。这些影响集中在“非必要”工人的子样本中。相反,我们没有发现远程办公潜力对大流行前工作过渡的系统影响,这一结果符合我们的识别战略。
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