L’intersaison : vécus du chômage à contre-rythme des temps sociaux dominants

Liza Baghioni
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Abstract

Dans les stations de tourisme de montagne, les intersaisons correspondent a des creux d’activite durant lesquels les offres d’emploi alternatives sont peu nombreuses. Les saisonniers se trouvent donc confrontes a une periode de chomage cyclique. Cette situation « intermediaire », reunissant une forme d’incertitude de la relation d’emploi ainsi qu’une relative previsibilite des periodes de recrutement n’est pas sans susciter certaines controverses. Dans ce contexte, comment sont vecues les phases de chomage saisonnier dans ces territoires ? Ces sequences temporelles correspondent-elles a un « temps mort » ou a un temps pluriel ? Comment se negocie le temps pour soi dans le cadre d’embauches a contre-rythmes des temps sociaux dominants ? Dans le cadre de cette forme d’emploi intermittente, le temps de chomage peut-il etre concu comme un temps de construction de la carriere professionnelle ? Cet article s’interesse aux formes d’adaptation aux rythmes d’emploi et de chomage des saisonniers en montagne et montre comment ces periodes hors-emploi participent de l’interiorisation de rythmicites specifiques.
季间:失业的经历与盛行的社会时代背道而驰
在山区旅游胜地,淡季对应的是活动的低谷,在此期间,可供选择的工作机会很少。因此,季节性工人面临着周期性失业的时期。这种“中间”情况,结合了某种形式的雇佣关系的不确定性和招聘期间的相对可预测性,并非没有争议。在这种情况下,这些地区的季节性失业阶段是如何处理的?这些时间序列对应于“死时间”还是复数时间?在与主流社会时代背道而驰的招聘过程中,你如何为自己协商时间?在这种间歇性就业的情况下,失业时间是否可以被认为是建立职业生涯的时间?本文研究了山区季节性工人就业和失业模式的适应方式,并展示了这些失业时期如何参与特定节奏的内化。
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