Aproximación al análisis organizacional desde la perspectiva de Norbert Elías

J. Vargas-Hérnandez
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Abstract

Este trabajo pretende presentar algunas reflexiones en aproximación al análisis organizacional desde la perspectiva del pensamiento de Nobert Elias. La principal motivación emerge del hueco existente en la literatura teórico-metodológica y empírica que fundamente al análisis organizacional desde los promisorios supuestos de la sociología figuracional centrado en un modelo de la evolución de los procesos psicogenéticos y psicosociales en las relaciones interpersonales de la realidad social, para fecundar las diferentes teorías de las organizaciones y explicar las transformaciones sociales. Este análisis se desprende a partir de las reflexiones de las obras Procesos de Civilización y La Soledad de los Moribundos de Norbert Elias. Se avanza la conclusión de que las formas de organización del poder en las organizaciones se sustentan en el grado de desarrollo evolutivo psicogenético y psicosocial de los individuos, en sus interrelaciones y conflictos entre sí y con las prácticas sociales en su contexto específico, para alcanzar determinados niveles de desarrollo que van de las sociedades con organizaciones e instituciones en barbarie a sociedades civilizadas en donde las relaciones de poder entre los individuos, las organizaciones y el Estado se fundamentan en el pleno ejercicio de los derechos humanos, económicos, civiles, políticos y sociales.
诺伯特·埃利亚斯视角下的组织分析方法
本文旨在从诺伯特·埃利亚斯的思想角度对组织分析方法提出一些思考。主要动机来自理论、方法和经验文献中存在的差距,这些文献以形象社会学中有希望的假设为基础进行组织分析,重点是社会现实人际关系中心理遗传和心理社会过程演变的模型,以丰富组织的不同理论并解释社会转型。这一分析源于对诺伯特·埃利亚斯作品《文明进程》和《垂死的人的孤独》的反思。得出的结论是,组织中权力的组织形式是基于个人的心理遗传和心理社会进化发展程度,他们之间的相互关系和冲突,以及他们在特定背景下的社会实践,以实现从野蛮的组织和机构社会到文明社会的某些发展水平,在这些社会中,个人之间的权力关系,组织和国家的基础是充分行使人权、经济、公民、政治和社会权利。
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