EMPLOYMENT OF UNIVERSITY GRADUATES THROUGH THE FORMATION OF ENTREPRENEURIAL SKILLS

Р.К. Сабирова, М.Д. Дингазиева, А.Р. Тажиденова, Ж.Н. Ерниязова, R. Sabirova, M. Dingaziyeva, A. Tazhidenova, Z. Yerniyazova
{"title":"EMPLOYMENT OF UNIVERSITY GRADUATES THROUGH THE FORMATION OF ENTREPRENEURIAL SKILLS","authors":"Р.К. Сабирова, М.Д. Дингазиева, А.Р. Тажиденова, Ж.Н. Ерниязова, R. Sabirova, M. Dingaziyeva, A. Tazhidenova, Z. Yerniyazova","doi":"10.52260/2304-7216.2023.3(52).12","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"Трудоустройство – это следующий важный шаг для выпускников вузов после получения диплома. Современная эволюция экономических отношений обуславливает необходимость в собственной инициативе и активности у выпускников высших учебных заведений. Это фактор, способствующий возрастанию роли предпринимательской деятельности. Развитие предпринимательских компетенций среди выпускников университетов не только решает проблемы занятости через самостоятельное предпринимательство, но также предоставляет новые шансы для индивидуального роста и успешной реализации собственных потенциалов. Те, кто переходят от работы по найму к самостоятельному предпринимательству, могут стать движущей силой экономического прогресса Казахстана в будущем. В настоящее время в Казахстане пока нет понятной, логично сконстуированной, целостной системы предпринимательского образования. Необходимо пересмотреть основной метод обучения предпринимательству, отказавшись от модели передачи знаний. Это объясняется тем, что обладание навыками и компетенциями оказывается более эффективным, чем простое запоминание фактов и теоретических знаний. Однако такие навыки могут развиваться только через активную самостоятельную практику обучающихся. Представленный в данной статье метод формирования предпринимательских навыков основан на концепции, рассматривающей предпринимательство как целенаправленный процесс, требующий активной участия и личной активности каждого индивида. Отсутствие предпринимательских навыков у выпускников, особенно, у специалистов неэкономического профиля является преградой или тормозом в коммерциализации результатов их научных исследований и разработок в будущем. В данной статье использован количественный подход и в качестве основного инструмента исследования было выбрано анкетирование, используемое для оценки готовности выпускников вузов Казахстана к предпринимательству. Данные проанализированы с использованием статистического пакета для социальных исследований Sciences (SPSS) -программного обеспечения для получения описательной статистики, изображающей профиль предпринимательства. Employment is the next important step for university graduates after graduation. The transformation of economic relations at the present stage requires university graduates to be independent and enterprising, active economic behavior, which has caused the importance of entrepreneurship to grow. The development of entrepreneurial skills of university graduates allows not only to solve the problem of employment through self-employment, but also provides new opportunities for personal growth and effective self-realization for graduates who have switched from hiring to self-employed entrepreneurs, who in the future will be catalysts for the development of the economy of Kazakhstan. Currently, Kazakhstan does not yet have a clear, logically constructed, holistic system of entrepreneurial education. It is necessary to change the conceptual approach to entrepreneurship education based on knowledge transfer. This is due to the fact that the set of knowledge is inferior in efficiency to the possession of competencies and skills that can manifest themselves only in the process of independent activity of students. The approach proposed in this article to the formation of entrepreneurial skills is based on the concept that considers entrepreneurship as a purposeful process with the obligatory participation and active activity of an individual. The lack of entrepreneurial skills among graduates, especially non-economic specialists, is an obstacle or a brake in the commercialization of the results of their research and development in the future. In this article, a quantitative approach is used and a questionnaire used to assess the readiness of graduates of universities of Kazakhstan for entrepreneurship was chosen as the main research tool. The data were analyzed using the statistical package for Social Research Sciences (SPSS), a software for obtaining descriptive statistics depicting the profile of entrepreneurship.","PeriodicalId":345441,"journal":{"name":"Вестник Казахского университета экономики, финансов и международной торговли","volume":"2 1","pages":""},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2023-10-26","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Вестник Казахского университета экономики, финансов и международной торговли","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.52260/2304-7216.2023.3(52).12","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}
引用次数: 0

Abstract

Трудоустройство – это следующий важный шаг для выпускников вузов после получения диплома. Современная эволюция экономических отношений обуславливает необходимость в собственной инициативе и активности у выпускников высших учебных заведений. Это фактор, способствующий возрастанию роли предпринимательской деятельности. Развитие предпринимательских компетенций среди выпускников университетов не только решает проблемы занятости через самостоятельное предпринимательство, но также предоставляет новые шансы для индивидуального роста и успешной реализации собственных потенциалов. Те, кто переходят от работы по найму к самостоятельному предпринимательству, могут стать движущей силой экономического прогресса Казахстана в будущем. В настоящее время в Казахстане пока нет понятной, логично сконстуированной, целостной системы предпринимательского образования. Необходимо пересмотреть основной метод обучения предпринимательству, отказавшись от модели передачи знаний. Это объясняется тем, что обладание навыками и компетенциями оказывается более эффективным, чем простое запоминание фактов и теоретических знаний. Однако такие навыки могут развиваться только через активную самостоятельную практику обучающихся. Представленный в данной статье метод формирования предпринимательских навыков основан на концепции, рассматривающей предпринимательство как целенаправленный процесс, требующий активной участия и личной активности каждого индивида. Отсутствие предпринимательских навыков у выпускников, особенно, у специалистов неэкономического профиля является преградой или тормозом в коммерциализации результатов их научных исследований и разработок в будущем. В данной статье использован количественный подход и в качестве основного инструмента исследования было выбрано анкетирование, используемое для оценки готовности выпускников вузов Казахстана к предпринимательству. Данные проанализированы с использованием статистического пакета для социальных исследований Sciences (SPSS) -программного обеспечения для получения описательной статистики, изображающей профиль предпринимательства. Employment is the next important step for university graduates after graduation. The transformation of economic relations at the present stage requires university graduates to be independent and enterprising, active economic behavior, which has caused the importance of entrepreneurship to grow. The development of entrepreneurial skills of university graduates allows not only to solve the problem of employment through self-employment, but also provides new opportunities for personal growth and effective self-realization for graduates who have switched from hiring to self-employed entrepreneurs, who in the future will be catalysts for the development of the economy of Kazakhstan. Currently, Kazakhstan does not yet have a clear, logically constructed, holistic system of entrepreneurial education. It is necessary to change the conceptual approach to entrepreneurship education based on knowledge transfer. This is due to the fact that the set of knowledge is inferior in efficiency to the possession of competencies and skills that can manifest themselves only in the process of independent activity of students. The approach proposed in this article to the formation of entrepreneurial skills is based on the concept that considers entrepreneurship as a purposeful process with the obligatory participation and active activity of an individual. The lack of entrepreneurial skills among graduates, especially non-economic specialists, is an obstacle or a brake in the commercialization of the results of their research and development in the future. In this article, a quantitative approach is used and a questionnaire used to assess the readiness of graduates of universities of Kazakhstan for entrepreneurship was chosen as the main research tool. The data were analyzed using the statistical package for Social Research Sciences (SPSS), a software for obtaining descriptive statistics depicting the profile of entrepreneurship.
通过培养创业技能促进大学毕业生就业
就业是大学毕业生毕业后的下一个重要步骤。现代经济关系的发展使得高等院校的毕业生必须具有自主性和积极性。这是导致创业活动发挥越来越大作用的一个因素。培养大学毕业生的创业能力不仅能通过自主创业解决就业问题,还能为个人成长和成功实现自身潜能提供新的机会。那些从就业转向自主创业的人可以成为哈萨克斯坦未来经济进步的推动力。目前,哈萨克斯坦还没有一个结构清晰、逻辑严密、连贯一致的创业教育体 系。有必要修改创业教育的主要方法,放弃知识传授模式。这是因为掌握技能和能力比单纯记忆事实和理论知识更有效。然而,只有通过学习者积极的独立实践,才能培养出这些技能。本文提出的培养创业技能的方法基于这样一种理念,即创业是一个有目的的过程,需要每个人的积极参与和个人承诺。毕业生,尤其是非经济专业的毕业生缺乏创业技能,是他们未来将研发成果商业化的障碍或掣肘。本文采用定量方法,并选择了用于评估哈萨克斯坦大学毕业生创业准备情况的调查问卷作为主要研究工具。数据分析使用社会科学统计软件包 (SPSS),该软件包可生成描述性统计数据,描述创业概况。 就业是大学毕业生毕业后的下一个重要步骤。现阶段经济关系的转变要求大学毕业生具有独立进取、积极主动的经济行为,这使得创业的重要性与日俱增。培养大学毕业生的创业能力,不仅可以通过自主创业解决就业问题,还可以为从雇佣转为自主创业的毕业生提供个人成长和有效实现自我价值的新机遇,他们未来将成为哈萨克斯坦经济发展的催化剂。目前,哈萨克斯坦还没有一个明确的、逻辑清晰的整体创业教育体系。有必要改变以知识传授为基础的创业教育概念方法。这是因为,知识的集合在效率上不如能力和技能的拥有,而能力和技能只有在学生独立活动的过程中才能体现出来。本文提出的培养创业技能的方法所依据的概念认为,创业是一个有目的的过程,个人有义务参与并积极开展活动。毕业生,尤其是非经济专业毕业生缺乏创业技能,是他们未来将研发成果商业化的障碍或掣肘。本文采用了定量方法,并选择了用于评估哈萨克斯坦高校毕业生创业准备情况的调查问卷作为主要研究工具。数据使用社会研究科学统计软件包(SPSS)进行分析,该软件可获得描述创业概况的统计数 据。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
求助全文
约1分钟内获得全文 求助全文
来源期刊
自引率
0.00%
发文量
0
×
引用
GB/T 7714-2015
复制
MLA
复制
APA
复制
导出至
BibTeX EndNote RefMan NoteFirst NoteExpress
×
提示
您的信息不完整,为了账户安全,请先补充。
现在去补充
×
提示
您因"违规操作"
具体请查看互助需知
我知道了
×
提示
确定
请完成安全验证×
copy
已复制链接
快去分享给好友吧!
我知道了
右上角分享
点击右上角分享
0
联系我们:info@booksci.cn Book学术提供免费学术资源搜索服务,方便国内外学者检索中英文文献。致力于提供最便捷和优质的服务体验。 Copyright © 2023 布克学术 All rights reserved.
京ICP备2023020795号-1
ghs 京公网安备 11010802042870号
Book学术文献互助
Book学术文献互助群
群 号:481959085
Book学术官方微信