MODELO PARA ANÁLISE DE RECURSOS HUMANOS NECESSÁRIOS À ASSISTÊNCIA FARMACÊUTICA HOSPITALAR PARA COVID-19 NO BRASIL

Nadielle Gonçalves Siqueira, Cláudia Du Bocage Santos Pinto, Elaine Silva Miranda
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Abstract

Objetivo: Apresentar modelo para analisar e dimensionar os recursos humanos da assistência farmacêutica hospitalar no atendimento à pandemia de COVID-19 no Brasil. Método: Foram identificadas e analisadas literatura científica e legislação para definição das atividades e parâmetros necessários a assistência farmacêutica hospitalar na rotina dos serviços de saúde e no contexto pandêmico. Fundamentação teórica: Os desastres afetam gravemente os sistemas de saúde. A assistência farmacêutica hospitalar se insere neste contexto como atividade chave na resposta às emergências sanitárias. Resultados: Ao todo 14 atividades demandam exclusivamente farmacêuticos nos serviços hospitalares. Para cada uma dessas definiu-se parâmetros para o dimensionamento do número de farmacêuticos necessários e identificou-se as fontes de informações e as bases legais relacionadas. Conclusão: Considera-se que o modelo é capaz de estimar a necessidade de recursos humanos para assistência farmacêutica hospitalar demandada no atendimento de rotina e as necessidades da pandemia de COVID-19. Neste sentido é útil para a preparação no nível do serviço e da gestão central nas três esferas de governo.   Palavras-chave: Assistência Farmacêutica; COVID-19; Serviço de Farmácia Hospitalar.
巴西 COVID-19 医院制药服务所需人力资源分析模型
目的:提出一个模型,用于分析和确定巴西医院药学服务的人力资源规模,以应对 COVID-19 大流行。方法:对科学文献和立法进行识别和分析,以确定在常规医疗服务和大流行病背景下医院药物护理所需的活动和参数。理论依据:灾难严重影响医疗系统。医院药品护理作为应对突发卫生事件的一项重要活动,与此相契合。结果:医院服务中共有 14 项活动需要专门的药剂师。针对每项活动,确定了所需药剂师人数的参数,并确定了相关的信息来源和法律依据。结论:该模型被认为能够估算常规护理和 COVID-19 大流行所需的医院药物护理人力资源需求。从这个意义上讲,该模型有助于三个政府部门在服务和中央管理层面做好准备。 关键词:药品护理;COVID-19;医院药房服务。
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