Interação universidade-empresa e capacidade de aborção em firmas de grande porte do setor de software de Santa Catarina

Revista Econômica Pub Date : 2018-12-03 DOI:10.22409/ECONOMICA.20I1.P389

Luciana dos Santos Silva, S. Cário, Janaina Ruffoni

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Abstract

O presente estudo tem como objetivo avaliar a interação universidade-empresa para desenvolvimento inovativo no setor de software em Santa Catarina. Utiliza-se a abordagem sobre capacidade de absorção de conhecimento externo, como tratamento teórico. Seleciona-se como estudo de caso, cinco grandes empresas atuantes neste setor, localizadas em aglomerações produtivas de Florianópolis, Joinville e Blumenau. A metodologia empregada apresenta as seguintes características: abordagem qualitativa, seleção da amostra intencional e por acessibilidade e utilização de dados de fontes primária e secundária. Os resultados apontam que empresas adotam ações estratégicas voltadas à obtenção de conhecimento externo junto às universidades. As pesquisasdesenvolvidas em parceria com universidades resultam em aperfeiçoamento dos produtos existentes, e na introdução de produtos novos pelas empresas no mercado. E, universidades, presentes nas localidades em estudo, constituem fonte para elevar o nível de qualificação dos trabalhadores, cujos conhecimentos adquiridos auxiliam na construção da competência empresarial.

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圣卡塔琳娜州软件行业大公司的校企互动和堕胎能力

本研究旨在评估圣卡塔琳娜州软件行业创新发展的大学-企业互动。采用吸收外部知识能力的方法作为理论处理。它被选为一个案例研究，在florianopolis, Joinville和Blumenau的生产聚集区活跃在这个行业的五家大公司。所采用的方法具有以下特点:定性方法、有意样本的选择、可及性和使用一手和二手来源的数据。结果表明，企业采取战略行动从大学获取外部知识。与大学合作进行的研究导致了现有产品的改进，公司将新产品推向市场。此外，在研究地点的大学是提高工人资格水平的来源，他们获得的知识有助于建立企业能力。

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