EXPECTATIVAS E EXPERIÊNCIAS DE JOVENS GRADUANDOS EM ADMINISTRAÇÃO ACERCA DO ESTÁGIO

Taciana Patrícia Rodrigues da Silva Lima, Fabiana Ferreira Silva
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Abstract

Os graduandos do Curso de Bacharelado em Administração podem realizar estágios em diversas organizações. De acordo com a Lei n. 11.788/08, o estágio constitui uma atividade de aprendizagem, deve ser planejada e precisa ser supervisionada. Nesse âmbito, o objetivo desta pesquisa foi analisar a prática atual e ideal de estágio a partir da percepção de graduandos da Geração Z matriculados no Curso de Bacharelado em Administração. Quanto aos procedimentos metodológicos, trata-se de uma pesquisa qualitativa, classificada como descritiva, bibliográfica, documental e de campo. Dentre os resultados, constatou-se que: os jovens gostariam de participar de treinamentos; ter oportunidade de efetivação; e poder colocar seus conhecimentos em prática. No que se refere às experiências desenvolvidas, verificou-se a não efetividade do processos de integração, de treinamentos, da apresentação do plano de atividades e da supervisão do estágio. Face ao exposto, foi apresentada uma proposta de estágio considerando tanto a legislação vigente sobre o estágio, bem como os resultados da pesquisa. De forma geral, espera-se que o presente estudo possa desencadear reflexões e ações que, em consonância com a legislação vigente, proporcionem aprendizado para os estagiários e resultados positivos para as organizações envolvidas.
年轻工商管理专业毕业生对实习的期望和经验
工商管理学士学位的毕业生可以在不同的组织实习。根据第11.788/08号法律,实习是一项学习活动,必须进行计划和监督。在此背景下,本研究的目的是分析当前和理想的实习实践,从Z一代大学生的感知注册工商管理学士课程。在方法程序方面,它是一个定性研究,分为描述性、书目、文献和实地研究。在结果中,我们发现:年轻人愿意参加培训;年轻人愿意参加培训有执行的机会;并能够将他们的知识付诸实践。关于所开发的经验,发现整合过程、培训、活动计划的提出和实习的监督是无效的。在此基础上,结合现行的实习立法和研究结果,提出了实习建议。总的来说,希望这项研究能引发反思和行动,根据现行立法,为学员提供学习,并为相关组织带来积极的结果。
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