Criatividade e motivação: um estudo exploratório em docentes

L. Miranda, M. D. F. Morais
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Abstract

A criatividade envolve características de personalidade e vários estudos reforçam a motivação intrínseca como necessária a uma personalidade criativa. É importante também um clima estimulante em sala de aula, o qual não será alheio ao professor e suas características criativas, incluindo a motivação. Há ainda que considerar, para a prática criativa, a motivação do docente face ao trabalho. Neste estudo exploratório, analisa-se a relação entre personalidade criativa e motivação para o trabalho em docentes e, particularmente, se os docentes mais e menos criativos assumem diferentes perfis motivacionais no trabalho. Foram avaliadas as perceções de 120 professores do Norte de Portugal. A motivação para o trabalho foi avaliada pela Escala Multi-Fatorial no Trabalho e para as características criativas usou-se a Escala de Personalidade Criativa. Os resultados mostram correlações baixas e positivas, mas estatisticamente significativas entre as dimensões da motivação para o trabalho e a personalidade criativa. Constituídos quatro grupos de docentes, em função das classificações na personalidade criativa, uma análise de variância aponta diferenças estatisticamente significativas em três das quatro dimensões da motivação de acordo com a criatividade dos docentes. Tendencialmente, a motivação para o trabalho aumenta à medida que os docentes se consideram mais criativos. Este estudo permite reflexões, nomeadamente enfatizando criatividade e motivação na formação de docentes e de outros agentes do contexto escolar.
创造力与动机:教师的探索性研究
创造力涉及人格特征,一些研究加强了创造性人格所必需的内在动机。同样重要的是,课堂上的刺激气氛不会对教师和他的创造性特征(包括动机)陌生。对于创造性的实践,还必须考虑教师对工作的动机。在本探索性研究中,我们分析了创造性人格与教师工作动机之间的关系,特别是创造性人格与创造性人格在工作中是否具有不同的动机特征。我们评估了来自葡萄牙北部的120名教师的看法。采用多因素工作量表对工作动机进行评价,采用创造性人格量表对创造性特征进行评价。结果显示,工作动机与创造性人格维度之间的相关性较低,但具有统计学意义。根据创造性人格的分类,将教师分为四组,方差分析表明,根据教师的创造力,动机的四个维度中有三个有统计学上的显著差异。从趋势上看,当教师认为自己更有创造力时,工作动机就会增加。这项研究允许反思,特别是强调创造力和动机在教师培训和学校背景下的其他代理人。
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