Une quête de liberté sous contrainte. De PME familiales à la direction des ressources humaines d’un grand groupe européen

Abstract

Tout systeme economique suscite un certain type d’hommes et de femmes, bien faits pour y reussir. En reference a Hobbes et a Locke, les travaux du philosophe ecossais C. B. Macpherson sur « l’individualisme possessif » (1962) identifient les caracteristiques de « l’homme liberal accompli » : emancipation ; engagement volontaire ; propriete de sa propre personne ; alienation de sa force de travail dans des rapports marchands ; tendance a reduire les rapports sociaux a des rapports marchands. La transcription d’entretien commentee presentee dans cet article fait partie d’une serie dediee a l’etude de personnes qui ont suivi des carrieres ascendantes et internationales dans de grandes entreprises. La combinaison d’une competence d’initie, d’une acceptation inconditionnelle des contraintes du metier et d’une forte lucidite fait l’interet de ce genre de temoignages, qui apporte des informations sur le monde des affaires et sur ce qu’est aujourd’hui une personne en quete d’accomplissement, dans le contexte du capitalisme mondialise.