Motivação para entrada de voluntários em ONG brasileira

Carlos Eduardo Cavalcante, Washington José de Souza, Anderson Luiz Rezende Mol, Juarez Azevedo de Paiva
{"title":"Motivação para entrada de voluntários em ONG brasileira","authors":"Carlos Eduardo Cavalcante,&nbsp;Washington José de Souza,&nbsp;Anderson Luiz Rezende Mol,&nbsp;Juarez Azevedo de Paiva","doi":"10.5700/rausp1217","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"<div><p>No presente estudo, propõe-se um modelo estrutural que identifique os motivos para escolher determinada Organização Não Governamental (ONG) para prestar trabalho voluntário. O espaço empírico é a Pastoral da Criança – organismo de ação social da Conferência Nacional dos Bispos do Brasil (CNBB) – instituição de base comunitária que tem seu trabalho baseado na solidariedade e na partilha do saber. No referencial teórico apresenta-se o contexto no qual está o voluntariado, em níveis mundial e nacional. Em seguida, discutem-se os diversos conceitos de voluntariado e apresentam-se os modelos teóricos de motivação voluntária. Os estudos de Mostyn (1983) e Cavalcante, Souza, Nascimento e Cunha (2011a, 2011b, 2012) são as principais referências teóricas e empíricas para a construção do modelo testado. A coleta de dados foi feita por meio de questionário fechado com 21 indicadores, em duas visitas a cidades da Diocese de Pesqueira (Pernambuco/PE). Foram aplicados 720 questionários. A amostra foi dividida em duas partes. Na primeira foi feita a Análise Fatorial Exploratória e na segunda a Análise Fatorial Confirmatória, por meio da Modelagem das Equações Estruturais. O exame dos resultados alcançados pelo modelo dos motivos de entrada permite concluir pela validade e pela confiabilidade do instrumento. Assim, as razões para a entrada de voluntários na Pastoral da Criança podem ser explicadas por um conjunto de interações entre estes cinco construtos: Altruísmo, Afetivo, Amigável, Ajustado e Ajuizado.</p></div><div><h3>Motivation for voluntary entry in Brazilian NGOs</h3><p>The present study proposes a structural model to identify the reasons for choosing a certain Non-Governmental Organization (NGO) to provide volunteer work. The empirical space was <em>Pastoral da Criança</em> – a social action agency of the National Conference of Bishops of Brazil (CNBB) – a community-based institution whose pillars are solidarity and sharing of knowledge. The theoretical framework presents the context in which is volunteering, at global and national levels. Then we discuss the various concepts of volunteering and we present the theoretical models of voluntary motivation. The studies of Mostyn (1983) and Cavalcante, Souza, Nascimento, and Cunha (2011a, 2011b, 2012) are the main theoretical and empirical references for the construction of the tested model. Data collection was done by means of a closed questionnaire with 21 indicators in two visits to cities of Pesqueira’s Diocese (Pernambuco/PE). Seven hundred and twenty questionnaires were made. The sample was divided into two parts. In the first one, we made the Exploratory Factor Analysis and, in the second one, the Confirmatory Factor Analysis, through the Structural Equations Model. Examination of the results achieved by the input reasons model allows us to conclude in favor of the validity and the reliability of the instrument. Thus, the reasons for the voluntary entry at <em>Pastoral da Criança</em> can be explained by a set of interactions between these five constructs: Altruism, Affection, Friendly, Adjusted and Sensible.</p></div><div><h3>Motivación para el ingreso de voluntarios en ONG brasileña</h3><p>En este estudio se propone un modelo estructural que identifique las razones para la elección de una determinada organización no gubernamental (ONG) para participar en trabajo voluntario. El espacio empírico es la <em>Pastoral da Criança</em> – organismo de acción social de la Conferencia Nacional de Obispos de Brasil (CNBB) – institución que tiene su trabajo basado en la solidaridad y el intercambio de conocimientos. En el marco teórico se contextualiza el voluntariado, a nivel mundial y nacional. A continuación, se examinan los diversos conceptos de voluntariado y se presentan los modelos teóricos de motivación voluntaria. Los estudios de Mostyn (1983) y Cavalcante, Souza, Nascimento, y Cunha (2011a, 2011b, 2012) son las principales referencias teóricas y empíricas para la construcción del modelo probado. La recopilación de datos se realizó por medio de un cuestionario con 21 indicadores en dos visitas a las ciudades de la diócesis de Pesqueira, estado de Pernambuco, Brasil. Se aplicaron 720 encuestas y se dividió la muestra en dos partes. A la primera, se aplicó un análisis factorial exploratorio y, a la segunda, un análisis factorial confirmatorio, con el uso de modelos de ecuaciones estructurales. Los resultados obtenidos por medio del modelo permiten concluir por la validez y la fiabilidad del instrumento. Así, las razones para el ingreso al voluntariado en la <em>Pastoral da Criança</em> pueden explicarse mediante una serie de interacciones entre estas cinco construcciones teóricas: altruismo, afectivo, amigable, ajustado y juicioso.</p></div>","PeriodicalId":30471,"journal":{"name":"RAUSP Revista de Administracao da Universidade de Sao Paulo","volume":null,"pages":null},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2015-10-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0080210716304095/pdf?md5=c254c925ea0d0e70307262db250b7353&pid=1-s2.0-S0080210716304095-main.pdf","citationCount":"8","resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"RAUSP Revista de Administracao da Universidade de Sao Paulo","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0080210716304095","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}
引用次数: 8

Abstract

No presente estudo, propõe-se um modelo estrutural que identifique os motivos para escolher determinada Organização Não Governamental (ONG) para prestar trabalho voluntário. O espaço empírico é a Pastoral da Criança – organismo de ação social da Conferência Nacional dos Bispos do Brasil (CNBB) – instituição de base comunitária que tem seu trabalho baseado na solidariedade e na partilha do saber. No referencial teórico apresenta-se o contexto no qual está o voluntariado, em níveis mundial e nacional. Em seguida, discutem-se os diversos conceitos de voluntariado e apresentam-se os modelos teóricos de motivação voluntária. Os estudos de Mostyn (1983) e Cavalcante, Souza, Nascimento e Cunha (2011a, 2011b, 2012) são as principais referências teóricas e empíricas para a construção do modelo testado. A coleta de dados foi feita por meio de questionário fechado com 21 indicadores, em duas visitas a cidades da Diocese de Pesqueira (Pernambuco/PE). Foram aplicados 720 questionários. A amostra foi dividida em duas partes. Na primeira foi feita a Análise Fatorial Exploratória e na segunda a Análise Fatorial Confirmatória, por meio da Modelagem das Equações Estruturais. O exame dos resultados alcançados pelo modelo dos motivos de entrada permite concluir pela validade e pela confiabilidade do instrumento. Assim, as razões para a entrada de voluntários na Pastoral da Criança podem ser explicadas por um conjunto de interações entre estes cinco construtos: Altruísmo, Afetivo, Amigável, Ajustado e Ajuizado.

Motivation for voluntary entry in Brazilian NGOs

The present study proposes a structural model to identify the reasons for choosing a certain Non-Governmental Organization (NGO) to provide volunteer work. The empirical space was Pastoral da Criança – a social action agency of the National Conference of Bishops of Brazil (CNBB) – a community-based institution whose pillars are solidarity and sharing of knowledge. The theoretical framework presents the context in which is volunteering, at global and national levels. Then we discuss the various concepts of volunteering and we present the theoretical models of voluntary motivation. The studies of Mostyn (1983) and Cavalcante, Souza, Nascimento, and Cunha (2011a, 2011b, 2012) are the main theoretical and empirical references for the construction of the tested model. Data collection was done by means of a closed questionnaire with 21 indicators in two visits to cities of Pesqueira’s Diocese (Pernambuco/PE). Seven hundred and twenty questionnaires were made. The sample was divided into two parts. In the first one, we made the Exploratory Factor Analysis and, in the second one, the Confirmatory Factor Analysis, through the Structural Equations Model. Examination of the results achieved by the input reasons model allows us to conclude in favor of the validity and the reliability of the instrument. Thus, the reasons for the voluntary entry at Pastoral da Criança can be explained by a set of interactions between these five constructs: Altruism, Affection, Friendly, Adjusted and Sensible.

Motivación para el ingreso de voluntarios en ONG brasileña

En este estudio se propone un modelo estructural que identifique las razones para la elección de una determinada organización no gubernamental (ONG) para participar en trabajo voluntario. El espacio empírico es la Pastoral da Criança – organismo de acción social de la Conferencia Nacional de Obispos de Brasil (CNBB) – institución que tiene su trabajo basado en la solidaridad y el intercambio de conocimientos. En el marco teórico se contextualiza el voluntariado, a nivel mundial y nacional. A continuación, se examinan los diversos conceptos de voluntariado y se presentan los modelos teóricos de motivación voluntaria. Los estudios de Mostyn (1983) y Cavalcante, Souza, Nascimento, y Cunha (2011a, 2011b, 2012) son las principales referencias teóricas y empíricas para la construcción del modelo probado. La recopilación de datos se realizó por medio de un cuestionario con 21 indicadores en dos visitas a las ciudades de la diócesis de Pesqueira, estado de Pernambuco, Brasil. Se aplicaron 720 encuestas y se dividió la muestra en dos partes. A la primera, se aplicó un análisis factorial exploratorio y, a la segunda, un análisis factorial confirmatorio, con el uso de modelos de ecuaciones estructurales. Los resultados obtenidos por medio del modelo permiten concluir por la validez y la fiabilidad del instrumento. Así, las razones para el ingreso al voluntariado en la Pastoral da Criança pueden explicarse mediante una serie de interacciones entre estas cinco construcciones teóricas: altruismo, afectivo, amigable, ajustado y juicioso.

志愿者进入巴西非政府组织的动机
在本研究中,我们提出了一个结构模型,以确定选择特定的非政府组织(ngo)提供志愿工作的原因。经验空间是Pastoral da crianca——巴西全国主教会议(CNBB)的社会行动组织——一个以社区为基础的机构,其工作基于团结和知识分享。在理论框架中,提出了志愿服务在世界和国家层面的背景。然后讨论了志愿服务的各种概念,并提出了志愿动机的理论模型。Mostyn(1983)和Cavalcante, Souza, Nascimento和Cunha (2011a, 2011b, 2012)的研究是构建测试模型的主要理论和经验参考。数据收集是通过一份包含21个指标的封闭式问卷,在佩斯奎拉教区(伯南布哥/PE)的两次城市访问中进行的。共发放了720份问卷。样本分为两部分。第一个是探索性因素分析,第二个是验证性因素分析,通过结构方程建模。通过对输入动机模型结果的检验,可以得出仪器的有效性和可靠性的结论。因此,志愿者进入Pastoral da crianca的原因可以用这五个构念之间的一系列相互作用来解释:利他主义、情感主义、友好主义、调整主义和判断主义。本研究提出了一种结构模型,以确定选择某一非政府组织提供志愿工作的原因。经验空间是Pastoral da crianca——巴西全国主教会议(CNBB)的社会行动机构——一个以社区为基础的机构,其支柱是团结和分享知识。理论框架说明了全球和国家一级志愿服务的背景。然后我们discuss volunteering的各种概念和一家礼品的志愿动机的理论模型。Mostyn(1983)和Cavalcante, Souza, Nascimento和Cunha (2011a, 2011b, 2012)的研究是构建被测模型的主要理论和经验参考。数据收集是通过对Pesqueira教区(Pernambuco/PE)城市两次访问的一份包含21个指标的问卷进行的。制作了7200份问卷。样品被分割成两部分。在第一种方法中,我们进行了探索性因子分析,在第二种方法中,通过结构方程模型进行了确认性因子分析。对输入理由模型所取得的结果进行审查后,我们可以得出有利于该工具有效性和可靠性的结论。因此,自愿进入Pastoral da crianca的原因可以通过这五种结构之间的一系列相互作用来解释:利他主义、情感、友好、适应和敏感。巴西非政府组织志愿者的动机本研究提出了一个结构模型,以确定选择一个特定的非政府组织(ngo)参与志愿工作的原因。经验空间是Pastoral da criacao -巴西全国主教会议(CNBB)的社会行动机构-一个以团结和知识交流为基础的机构。在理论框架中,志愿服务在全球和国家层面都有背景。其次,研究了志愿服务的各种概念,并提出了志愿动机的理论模型。Mostyn(1983)和Cavalcante, Souza, Nascimento, and Cunha (2011a, 2011b, 2012)的研究是构建验证模型的主要理论和经验参考。本研究的目的是通过对巴西伯南布哥州佩斯奎拉教区城市的两次访问,通过一份包含21个指标的问卷收集数据。采用720次调查,样本分为两部分。本研究的目的是评估在墨西哥恰帕斯州恰帕斯市的一所公立学校进行的一项研究的结果。通过模型获得的结果可以得出仪器的效度和信度的结论。因此,进入Pastoral da crianca志愿服务的原因可以通过这五种理论结构之间的一系列相互作用来解释:利他主义、情感主义、友好主义、调整主义和智慧主义。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
求助全文
约1分钟内获得全文 求助全文
来源期刊
自引率
0.00%
发文量
1
审稿时长
16 weeks
×
引用
GB/T 7714-2015
复制
MLA
复制
APA
复制
导出至
BibTeX EndNote RefMan NoteFirst NoteExpress
×
提示
您的信息不完整,为了账户安全,请先补充。
现在去补充
×
提示
您因"违规操作"
具体请查看互助需知
我知道了
×
提示
确定
请完成安全验证×
copy
已复制链接
快去分享给好友吧!
我知道了
右上角分享
点击右上角分享
0
联系我们:info@booksci.cn Book学术提供免费学术资源搜索服务,方便国内外学者检索中英文文献。致力于提供最便捷和优质的服务体验。 Copyright © 2023 布克学术 All rights reserved.
京ICP备2023020795号-1
ghs 京公网安备 11010802042870号
Book学术文献互助
Book学术文献互助群
群 号:481959085
Book学术官方微信