{"title":"TOPLUMSAL CİNSİYET AYRIMI VE CAM TAVAN SENDROMU ÜZERİNE OYUN TEORİSİ MODELİ: CAM TAVANIN KIRILDIĞI OYUN DENGESİ","authors":"Elif Asoy","doi":"10.26695/MUKATCAD.2018.19","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"21. yuzyilda dahi, kadinlar, hakim yapi icerisinde biyolojik kimlikleri gerekce gosterilerek bir takim on yargilara ve ayrimlara tabi tutularak profesyonel yasamda ikincillestirilmektedirler. Gozetilen bu ayrimin rasyonel ve etkin olup olmadigi literaturde siklikla tartisilan konular arasinda yer almaktadir. Ozellikle 18. yuzyilda kadinin yonetim alanina girmesiyle baslayan bu tartismalar dogrultusunda feminist kuramin gelistirmis oldugu karsi argumanlar kadinlarin, maskulen nitelik gerektirdigi one surulen islerde en az erkekler kadar verimli olabilecegini ortaya koymaktadir. Soz konusu argumanlar kemiklesmis on yargilarin gelismislik duzeyi her ne olursa olsun tum toplumlarda kadinlarin lehine degistirilmesinin onemini vurgulamaktadir. Bu calismada ataerkil dunya duzeninin yol actigi toplumsal cinsiyet ayrimi sorunu ele alinmaktadir. Orgutsel yapi dahilinde kadinlarin neden yonetici pozisyonunda aktif olarak yer alamadiklarini aciklayan cam tavan sendromu, Akerlof ve Kranton'un, Economics and Identity (Iktisat ve Kimlik) adli makalelerinde gelistirdikleri model cercevesinde yeniden irdelenmektedir. Bu perspektif dogrultusunda kadinlarin karsi karsiya kaldiklari cam tavanlarin kirilmasi icin hukuki duzenlemelerin ve yaptirimlarin onemi ortaya konmaktadir.","PeriodicalId":206475,"journal":{"name":"Marmara Universitesi Kadin ve Toplumsal Cinsiyet Arastirmalari Dergisi","volume":"109 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2018-12-28","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"1","resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Marmara Universitesi Kadin ve Toplumsal Cinsiyet Arastirmalari Dergisi","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.26695/MUKATCAD.2018.19","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}
引用次数: 1
Abstract
21. yuzyilda dahi, kadinlar, hakim yapi icerisinde biyolojik kimlikleri gerekce gosterilerek bir takim on yargilara ve ayrimlara tabi tutularak profesyonel yasamda ikincillestirilmektedirler. Gozetilen bu ayrimin rasyonel ve etkin olup olmadigi literaturde siklikla tartisilan konular arasinda yer almaktadir. Ozellikle 18. yuzyilda kadinin yonetim alanina girmesiyle baslayan bu tartismalar dogrultusunda feminist kuramin gelistirmis oldugu karsi argumanlar kadinlarin, maskulen nitelik gerektirdigi one surulen islerde en az erkekler kadar verimli olabilecegini ortaya koymaktadir. Soz konusu argumanlar kemiklesmis on yargilarin gelismislik duzeyi her ne olursa olsun tum toplumlarda kadinlarin lehine degistirilmesinin onemini vurgulamaktadir. Bu calismada ataerkil dunya duzeninin yol actigi toplumsal cinsiyet ayrimi sorunu ele alinmaktadir. Orgutsel yapi dahilinde kadinlarin neden yonetici pozisyonunda aktif olarak yer alamadiklarini aciklayan cam tavan sendromu, Akerlof ve Kranton'un, Economics and Identity (Iktisat ve Kimlik) adli makalelerinde gelistirdikleri model cercevesinde yeniden irdelenmektedir. Bu perspektif dogrultusunda kadinlarin karsi karsiya kaldiklari cam tavanlarin kirilmasi icin hukuki duzenlemelerin ve yaptirimlarin onemi ortaya konmaktadir.