蒙特利尔就业能力和新移民社区组织:提供的服务有什么贡献?

4区 艺术学
Du Pub Date : 2014-12-16 DOI:10.7202/1027814AR
Moustapha Bamba, Richard Morin
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摘要

本文探讨了在就业能力领域工作的社区组织(OC)为可见少数族裔新移民提供的服务的影响。首先,我们回顾了来自可见少数群体的新移民在融入劳动力市场的过程中通常遇到的主要困难。然后,我们提出了一些关于社区组织在就业能力方面对移民融入东道国社会的贡献的想法。最后,我们强调了这类oc服务对蒙特利尔可见少数民族新移民融合的影响。我们表明,cbs不仅促进了这些新移民融入劳动力市场,而且还促进了他们融入社会网络,而且cbs提供的服务在用户性别之间没有显著差异。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
Organismes communautaires en employabilité et nouveaux immigrants à Montréal : quel est l’apport des services offerts ?
Cet article traite de l’impact des services offerts aux nouveaux immigrants issus des minorites visibles par les organismes communautaires (OC) qui interviennent dans le domaine de l’employabilite. Nous passons d’abord en revue les principales difficultes que rencontrent generalement les nouveaux immigrants issus des minorites visibles dans leur processus d’insertion sur le marche du travail. Nous presentons ensuite quelques elements de reflexion sur la contribution des organismes communautaires en employabilite a l’insertion des immigrants dans leur societe d’accueil. Nous mettons enfin en lumiere les effets des services de ce type d’OC sur l’integration des nouveaux immigrants issus des minorites visibles a Montreal. Nous montrons que les OC facilitent l’integration de ces nouveaux immigrants non seulement sur le marche du travail, mais aussi dans des reseaux sociaux et que l’apport des services des OC n’est pas significativement different selon le sexe de l’usager.
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