建筑行业某公司工人的旷工率

Marcos Elias Silva Januário, João Henrique Pereira Loyola, I. Cruz
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摘要

旷工已成为企业及其管理人员的一个严重问题,因为它显著影响生产力和所提供服务的质量水平。本研究是一项描述性的横断面研究,由位于MG蒙特斯克拉罗斯市的一家土木工程公司的31名员工代表。使用的工具是一份包含17个问题的封闭式问卷。结果表明,缺勤主要与疾病和无法律理由的缺勤有关。由于这些因素,缺勤时间较长,32.3%为1天,29%为2 - 3天,12.9%为4 - 6天。通过调查数据得出结论,旷工更多地与工作过程的外部问题有关,而不是公司内部问题。这一结果可能是公司在2013年实施的改进行动所证明的。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
Prevalência de absenteísmo entre os trabalhadores de uma empresa da indústria da construção civil
O absenteismo tem se tornado um problema grave para as empresas e para seus gerenciadores, pois afeta de forma significativa a produtividade e o nivel de qualidade dos servicos prestados. A presente pesquisa trata-se de um estudo descritivo, com corte transversal, representada por 31 funcionarios de uma empresa do ramo de Engenharia Civil, sendo esta localizada na cidade de Montes Claros, MG. O instrumento utilizado foi um questionario fechado, contendo 17 questoes. Os resultados indicaram que as ausencias estiveram ligadas em grande parte as enfermidades e as faltas sem justificativa legal. Tendo como periodo maior de ausencia, em decorrencia desses fatores, 1 dia para 32,3% dos entrevistados, entre 2 e 3 dias para 29% e entre 4 e 6 dias para 12,9 %. Atraves dos dados da pesquisa, concluiu-se que o absenteismo esteve mais relacionado a problemas externos ao processo laboral do que problemas dentro da empresa. Tal resultado, talvez se justifique pelas acoes de melhoria implementadas pela empresa no decorrer do ano de 2013.
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