{"title":"ГЕНДЕРНЫЙ АСПЕКТ ВНЕШНИХ МИГРАЦИОННЫХ ПРОЦЕССОВ (НА ПРИМЕРЕ КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ)","authors":"Бегимай Абдырайымовна Сыдыгалиева","doi":"10.17213/2075-2067-2023-2-77-85","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"Цель исследования: рассматривается гендерное неравенство на рынке труда Кыргызской Республики. Внешняя трудовая миграция на сегодняшний день является важным направлением эмиграции кыргызских граждан за рубежом, она стала носить преимущественно женский характер, т. е. увеличивается количество женщин среди трудовых мигрантов, женщины вынуждены зарабатывать самостоятельно в силу различных объективно-субъективных причин. В статье рассматриваются причины и проблемы женской трудовой миграции, особенности гендерного распределения ролей в азиатской кыргызской семье. Государственный комитет Кыргызской Республики по миграции и занятости реализовывает мероприятия по устройству безработного населения, совершенствованию качества предоставляемых услуг по вопросам миграции, регулированию законодательной и международной базы трудовой миграции. Также рассматриваются основные мероприятия, направленные на защиту прав трудовых мигрантов, в частности мигрантов-женщин. \nМетоды и материалы исследования. В работе использованы общенаучные статистические методы исследования: экономико-статистический анализ, аналитический и сравнительный методы и др. для обеспечения достоверности полученных результатов исследования. Материалами исследования послужили статьи, монографии, материалы Национального статистического комитета Кыргызской Республики, Национального Банка Кыргызской Республики, электронные ресурсы и базы данных других организаций, вовлеченных в миграционный процесс. \nРезультаты исследования: на основе исследования гендерного аспекта внешних миграционных процессов сформулированы предложения и рекомендации, поскольку в странах приема женщины мигранты являются главным трудовым, человеческим и экономическим ресурсом, а в странах происхождения приносят большой приток денежных средств и инвестиции. \nПерспективы исследования состоят в возможности их использования для разработки миграционной стратегии в Кыргызской Республики, а также оптимизации векторов внешней миграции.","PeriodicalId":45441,"journal":{"name":"Bulletin of Geography-Socio-Economic Series","volume":null,"pages":null},"PeriodicalIF":0.7000,"publicationDate":"2023-05-07","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Bulletin of Geography-Socio-Economic Series","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.17213/2075-2067-2023-2-77-85","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"Q3","JCRName":"GEOGRAPHY","Score":null,"Total":0}
ГЕНДЕРНЫЙ АСПЕКТ ВНЕШНИХ МИГРАЦИОННЫХ ПРОЦЕССОВ (НА ПРИМЕРЕ КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ)
Цель исследования: рассматривается гендерное неравенство на рынке труда Кыргызской Республики. Внешняя трудовая миграция на сегодняшний день является важным направлением эмиграции кыргызских граждан за рубежом, она стала носить преимущественно женский характер, т. е. увеличивается количество женщин среди трудовых мигрантов, женщины вынуждены зарабатывать самостоятельно в силу различных объективно-субъективных причин. В статье рассматриваются причины и проблемы женской трудовой миграции, особенности гендерного распределения ролей в азиатской кыргызской семье. Государственный комитет Кыргызской Республики по миграции и занятости реализовывает мероприятия по устройству безработного населения, совершенствованию качества предоставляемых услуг по вопросам миграции, регулированию законодательной и международной базы трудовой миграции. Также рассматриваются основные мероприятия, направленные на защиту прав трудовых мигрантов, в частности мигрантов-женщин.
Методы и материалы исследования. В работе использованы общенаучные статистические методы исследования: экономико-статистический анализ, аналитический и сравнительный методы и др. для обеспечения достоверности полученных результатов исследования. Материалами исследования послужили статьи, монографии, материалы Национального статистического комитета Кыргызской Республики, Национального Банка Кыргызской Республики, электронные ресурсы и базы данных других организаций, вовлеченных в миграционный процесс.
Результаты исследования: на основе исследования гендерного аспекта внешних миграционных процессов сформулированы предложения и рекомендации, поскольку в странах приема женщины мигранты являются главным трудовым, человеческим и экономическим ресурсом, а в странах происхождения приносят большой приток денежных средств и инвестиции.
Перспективы исследования состоят в возможности их использования для разработки миграционной стратегии в Кыргызской Республики, а также оптимизации векторов внешней миграции.