从团队到培训机构的集体工作:共享运营形象的作用

T. Piot
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摘要

本文探讨了在职业学校的培训人员团队中建立集体工作的条件。他假设,在不同的培训师之间共享的操作形象的构建(Ochanine, 1978)表明了工作集体的建立。从理论上讲,它是基于职业教学的趋势,这使得分析培训师的实际活动成为可能。对护理培训机构的培训人员进行了实证调查,重点是在三年的职业培训期间对学生进行教育监测。结果表明,构建超越个人操作图像的共享操作图像是构建集体工作的决定性因素。它们还规定了正式和非正式培训人员之间协调的决定性作用。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
De l’équipe vers un collectif de travail en institut de formation : le rôle d’une image opérative partagée
Cet article s’interesse aux conditions de construction d’un collectif de travail au sein d’une equipe de formateurs d’une ecole professionnelle. Il fait l’hypothese que la construction d’une image operative (Ochanine, 1978) partagee entre differents formateurs temoigne de la mise en place d’un collectif de travail. Sur le plan theorique, il s’appuie sur le courant de la didactique professionnelle qui permet d’analyser l’activite effective des formateurs. Une enquete empirique a ete menee aupres de formateurs en institut de formation en soins infirmiers, centree sur la mission de suivi pedagogique des etudiants au long des trois annees de formation professionnelle. Les resultats indiquent que la construction d’une image operative partagee, qui transcende les images operatives individuelles, est un element decisif pour que se constitue un collectif de travail. Ils precisent egalement le role determinant de la coordination entre les formateurs sur les plans formel et informel.
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Questions Vives-Recherches en Education EDUCATION & EDUCATIONAL RESEARCH-
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