自我测量:在专业背景下，关于身份鉴定对主体性表征的影响的注释

IF 0.2 Q4 INFORMATION SCIENCE & LIBRARY SCIENCE

Revista Ibero-Americana de Ciencia da Informacao Pub Date : 2020-02-06 DOI:10.26512/rici.v13.n1.2020.29528

Rebeka Figueiredo da Guarda

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摘要

本研究旨在通过对提供专业人员自动选择的软件的观察，讨论数字环境中主体性的表现过程及其在工作世界中的可能影响。基于皮尔斯符号学，我们对数字环境中意义的产生和流通进行了理论讨论，质疑数据中可能存在的偏见，并通过算法对求职者进行分析。最后，我们指出了主体性表征的局限性，并强调了在数字环境中信息编码和过滤过程中观察伦理问题的重要性。

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Mensurações do eu: apontamentos sobre os impactos da datificação nas representações da subjetividade no contexto profissional

Este trabalho tem como objetivo discutir os processos de representação das subjetividades no ambiente digital e suas possíveis implicações no mundo do trabalho a partir da observação de softwares que oferecem seleção automatizada de profissionais. Com base na semiótica peirceana, realizamos um debate teórico sobre a produção e circulação de significados no ambiente digital, problematizando os possíveis vieses presentes nos dados e na análise de candidatos a vagas de emprego feita por meio de algoritmos. Por fim, pontuamos os limites da representação das subjetividades e destacamos a importância da observação de questões éticas nos processos de codificação e filtragem de informações no meio digital.

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