伊恩·霍尔班（1916-1995）

Q4 Psychology

Psihologia Resurselor Umane Pub Date : 2020-01-21 DOI:10.24837/pru.v5i2.334

Adrian Neculau

{"title":"伊恩·霍尔班（1916-1995）","authors":"Adrian Neculau","doi":"10.24837/pru.v5i2.334","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"În mod obişnuit sunt denumite amintiri, memorii, evocări. Unii cercetători le ridică statutul mai sus, relatările unor experienţe devin istorii de viaţă, biografii sociale, memorie colectivă şi sunt plasate sub genericul: analitică interpretativă. Sintagma de mai sus nu-mi aparţine. A utilizat-o jurnalistul Aurel Leon, mentorul multor generaţii de ziarişti – şi el un guru pentru această tagmă – atunci cînd s-a stins Ion Holban.","PeriodicalId":37470,"journal":{"name":"Psihologia Resurselor Umane","volume":" ","pages":""},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2020-01-21","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":"{\"title\":\"ION HOLBAN (1916 – 1995)\",\"authors\":\"Adrian Neculau\",\"doi\":\"10.24837/pru.v5i2.334\",\"DOIUrl\":null,\"url\":null,\"abstract\":\"În mod obişnuit sunt denumite amintiri, memorii, evocări. Unii cercetători le ridică statutul mai sus, relatările unor experienţe devin istorii de viaţă, biografii sociale, memorie colectivă şi sunt plasate sub genericul: analitică interpretativă. Sintagma de mai sus nu-mi aparţine. A utilizat-o jurnalistul Aurel Leon, mentorul multor generaţii de ziarişti – şi el un guru pentru această tagmă – atunci cînd s-a stins Ion Holban.\",\"PeriodicalId\":37470,\"journal\":{\"name\":\"Psihologia Resurselor Umane\",\"volume\":\" \",\"pages\":\"\"},\"PeriodicalIF\":0.0000,\"publicationDate\":\"2020-01-21\",\"publicationTypes\":\"Journal Article\",\"fieldsOfStudy\":null,\"isOpenAccess\":false,\"openAccessPdf\":\"\",\"citationCount\":\"0\",\"resultStr\":null,\"platform\":\"Semanticscholar\",\"paperid\":null,\"PeriodicalName\":\"Psihologia Resurselor Umane\",\"FirstCategoryId\":\"1085\",\"ListUrlMain\":\"https://doi.org/10.24837/pru.v5i2.334\",\"RegionNum\":0,\"RegionCategory\":null,\"ArticlePicture\":[],\"TitleCN\":null,\"AbstractTextCN\":null,\"PMCID\":null,\"EPubDate\":\"\",\"PubModel\":\"\",\"JCR\":\"Q4\",\"JCRName\":\"Psychology\",\"Score\":null,\"Total\":0}","platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Psihologia Resurselor Umane","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.24837/pru.v5i2.334","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"Q4","JCRName":"Psychology","Score":null,"Total":0}

引用次数: 0

摘要

它们通常被称为记忆、回忆、唤起。一些研究人员将他们的地位提升到了更高的水平，经历故事变成了生活故事、社会传记、集体记忆，并被置于标题下：解释性分析。上面这句话不属于我。Ion Holban去世时，记者Aurel Leon使用了它，他是几代记者的导师，也是这个成员的导师。

本文章由计算机程序翻译，如有差异，请以英文原文为准。

查看原文本刊更多论文

ION HOLBAN (1916 – 1995)

În mod obişnuit sunt denumite amintiri, memorii, evocări. Unii cercetători le ridică statutul mai sus, relatările unor experienţe devin istorii de viaţă, biografii sociale, memorie colectivă şi sunt plasate sub genericul: analitică interpretativă. Sintagma de mai sus nu-mi aparţine. A utilizat-o jurnalistul Aurel Leon, mentorul multor generaţii de ziarişti – şi el un guru pentru această tagmă – atunci cînd s-a stins Ion Holban.

求助全文

通过发布文献求助，成功后即可免费获取论文全文。去求助

来源期刊

Psihologia Resurselor Umane Psychology-Clinical Psychology

CiteScore

0.70

自引率

0.00%

发文量

期刊介绍： The Psihologia Resurselor Umane Journal is the official journal of the Association of Industrial and Organizational Psychology (APIO). PRU is devoted to publishing original investigations that contribute to an understanding of situational and individual challenges within an organizational context and that bring forth new knowledge in the field. The journal publishes primarily empirical articles and also welcomes methodological and theoretical articles on a broad range of topics covered by Organizational, Industrial, Work, Personnel and Occupational Health Psychology. Audience includes scholars, educators, managers, HR professionals, organizational consultants, practitioners in organizational and employee development.