选择教师职业的动机:以智利早期教育学项目为例

O. Turra-Díaz, Marcela Rivas-Valenzuela
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摘要

本文提出了一种新的方法,通过这种方法,学生可以在他们的职业生涯中,在他们的职业生涯中,在他们的职业生涯中,在他们的职业生涯中,在他们的职业生涯中,在他们的职业生涯中,在他们的职业生涯中,在他们的职业生涯中,在他们的职业生涯中。本研究采用定性研究方法,将半结构化访谈作为信息生产的来源,并将意义的压缩作为分析方法。在这篇文章中,我们提出了一种方法,通过这种方法,我们可以确定一个人的内在动机和外在动机之间的关系。内在动机:教师职业的社会价值、与教学相关的个人成就和对学校学科的兴趣。从外部动机,教师职业的好处和学术作为职业抱负。本研究的目的是评估教师职业选择的内在动机因素。
本文章由计算机程序翻译,如有差异,请以英文原文为准。
Motivaciones para la Elección de la Profesión Docente: el caso de un programa de acceso temprano a pedagogía en Chile
RESUMEN El artículo presenta resultados de una investigación que tuvo como objetivo, caracterizar las motivaciones que declaran estudiantes de un programa de acceso temprano, para elegir la carrera docente como opción profesional. La investigación se desarrolló desde una metodología cualitativa, considerando la entrevista semi-estructurada como fuente de producción de información y la condensación de significados, como método de análisis. La información recabada permite, desde la distinción de las motivaciones intrínsecas y extrínsecas, el levantamiento de cinco categorías de sentido. Para el caso de las motivaciones intrínsecas: el valor social de la profesión docente, la realización personal asociada a la enseñanza e interés por una disciplina escolar. Desde las motivaciones extrínsecas, los beneficios de la profesión docente y la academia como aspiración profesional. También el estudio permite concluir que los componentes motivacionales intrínsecos poseen una mayor densidad en la elección de la profesión docente.
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