Percepción docente acerca de las situaciones de estrés y ansiedad laboral tras la pandemia provocada por el COVID-19

IF 0.1 4区 历史学 0 ARCHAEOLOGY
David Revesado Carballares, Gustavo Calvo Rodríguez, Rubén Maneiro Dios, Sergio López García
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Abstract

Actualmente, se está produciendo un incremento de la preocupación por la salud y el bienestar de los trabajadores en su entorno laboral. En este sentido, el ámbito docente no es ajeno a ello, desencadenándose, cada vez más, situaciones de estrés y ansiedad como consecuencia de la gran complejidad de realidades que viven estos profesionales en su centro de trabajo. El presente trabajo pretende indagar acerca de las situaciones de estrés y ansiedad en un centro público de educación infantil y primaria de la provincia de León, a través de la autopercepción de los propios docentes. Desde el punto de vista metodológico, hemos desarrollado un enfoque mixto, con la utilización de técnicas cuantitativas y cualitativas, a través de la elaboración de un cuestionario y entrevistas personales, que nos han otorgado una perspectiva más completa de nuestra investigación. Los resultados cosechados ponen de manifiesto como la situación laboral de los docentes ha empeorado tras la pandemia originada por el COVID-19, produciéndose un notable incremento del estrés y la ansiedad. Este hecho es realmente significativo, ya que va a repercutir negativamente sobre su desempeño laboral y, de una forma más específica, sobre la calidad de sus procesos formativos.
教师对COVID-19大流行后工作压力和焦虑情况的看法
目前,人们越来越关注工人在其工作环境中的健康和福利。从这个意义上说,教学领域对这一点并不陌生,由于这些专业人员在工作场所生活的巨大复杂性,压力和焦虑的情况越来越多地释放出来。本研究旨在通过教师自身的自我认知,探讨leon省公立幼儿园和小学教育中心的压力和焦虑情况。从方法论的角度来看,我们开发了一种混合的方法,使用定量和定性技术,通过问卷和个人访谈,这给了我们一个更完整的研究视角。结果显示,在COVID-19引发的大流行之后,教师的工作状况恶化,压力和焦虑显著增加。这是非常重要的,因为它将对他们的工作表现产生负面影响,更具体地说,对他们的培训过程的质量产生负面影响。
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