PENGARUH IKLIM KERJA TERHADAP KELELAHAN TENAGA KERJA

GEMA LINGKUNGAN KESEHATAN Pub Date : 2019-08-08 DOI:10.36568/kesling.v17i2.1061

Lintang Eka, Darjati, A. Dn

{"title":"PENGARUH IKLIM KERJA TERHADAP KELELAHAN TENAGA KERJA","authors":"Lintang Eka, Darjati, A. Dn","doi":"10.36568/kesling.v17i2.1061","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"Lingkungan kerja merupakan segala sesuatu yang berada di sekitar tenaga kerja yang dapat mempengaruhi pekerja dalam melaksanakan pekerjaanya. Dalam lingkungan kerja yang panas, tenaga kerja mendapatkan beban tambahan berupa tekanan panas yang dapat menyebabkan kelelahan. Penelitian ini dilakukan untuk melihat pengaruh iklim kerja terhadap kelelahan tenaga kerja bagian bengkel konstruksi di PT Dok dan Perkapalan Surabaya Tahun 2019.Jenis Penelitian ini bersifat analitik dengan menggunakan pendekatan cross sectional. Sampel dalam penelitian ini adalah seluruh tenaga kerja bagian bengkel konstruksi yang berjumlah 20 orang. Pengumpulan data melalui kegiatan observasi dan wawancara. Pengukuran iklim kerja menggunakan alat Pshichrometer, thermometer, globe thermometer, dan anemometer. Sedangkan pengukuran kelelahan tenaga kerja menggunakan kuisioner alat ukur perasaan kelelahan kerja dan uji asam laktat. Analisis data menggunakan uji Chi Square. Dimana kriteria pengujian Ho diterima jika p > 0,05 dan Ho ditolak jika p < 0,05.Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa suhu iklim kerja panas tertinggi mencapai 30,8 ⁰C, dengan tingkat kelelahan tinggi yang banyak dirasakan sebesar 93,3%. Dari hasil uji statistic menunjukkan bahwa ada pengaruh iklim kerja terhadap kelelahan tenaga kerja di bengkel konstruksi PT. Dok dan Perkapalan Surabaya berdasarkan titik pengukuran menunjukkan hasil yang signifikan yaitu 0,0013 (p<0,05).Kesimpulan dari penelitian ini adalah ada pengaruh iklim kerja terhadap kelelahan tenaga kerja pada bagian konstruksi di PT. Dok Dan Perkapalan Surabaya. Disarankan agar pihak perusahaan menambahkan pendingin ruangan untuk menurunkan suhu panas. Para tenaga kerja juga harus istirahat yang cukup dan banyak minum air. Kata Kunci : Iklim Kerja, Kelelahan Tenaga Kerja","PeriodicalId":197363,"journal":{"name":"GEMA LINGKUNGAN KESEHATAN","volume":"58 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2019-08-08","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"2","resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"GEMA LINGKUNGAN KESEHATAN","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.36568/kesling.v17i2.1061","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}

引用次数: 2

Abstract

Lingkungan kerja merupakan segala sesuatu yang berada di sekitar tenaga kerja yang dapat mempengaruhi pekerja dalam melaksanakan pekerjaanya. Dalam lingkungan kerja yang panas, tenaga kerja mendapatkan beban tambahan berupa tekanan panas yang dapat menyebabkan kelelahan. Penelitian ini dilakukan untuk melihat pengaruh iklim kerja terhadap kelelahan tenaga kerja bagian bengkel konstruksi di PT Dok dan Perkapalan Surabaya Tahun 2019.Jenis Penelitian ini bersifat analitik dengan menggunakan pendekatan cross sectional. Sampel dalam penelitian ini adalah seluruh tenaga kerja bagian bengkel konstruksi yang berjumlah 20 orang. Pengumpulan data melalui kegiatan observasi dan wawancara. Pengukuran iklim kerja menggunakan alat Pshichrometer, thermometer, globe thermometer, dan anemometer. Sedangkan pengukuran kelelahan tenaga kerja menggunakan kuisioner alat ukur perasaan kelelahan kerja dan uji asam laktat. Analisis data menggunakan uji Chi Square. Dimana kriteria pengujian Ho diterima jika p > 0,05 dan Ho ditolak jika p < 0,05.Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa suhu iklim kerja panas tertinggi mencapai 30,8 ⁰C, dengan tingkat kelelahan tinggi yang banyak dirasakan sebesar 93,3%. Dari hasil uji statistic menunjukkan bahwa ada pengaruh iklim kerja terhadap kelelahan tenaga kerja di bengkel konstruksi PT. Dok dan Perkapalan Surabaya berdasarkan titik pengukuran menunjukkan hasil yang signifikan yaitu 0,0013 (p<0,05).Kesimpulan dari penelitian ini adalah ada pengaruh iklim kerja terhadap kelelahan tenaga kerja pada bagian konstruksi di PT. Dok Dan Perkapalan Surabaya. Disarankan agar pihak perusahaan menambahkan pendingin ruangan untuk menurunkan suhu panas. Para tenaga kerja juga harus istirahat yang cukup dan banyak minum air. Kata Kunci : Iklim Kerja, Kelelahan Tenaga Kerja

查看原文本刊更多论文

工作气候对劳动力疲劳的影响

工作环境是劳动力周围影响工人工作的一切。在炎热的工作环境中，工人会得到额外的热量压力，这可能会导致疲劳。这项研究是为了看看工作气候对2019年PT Dok和泗水海运工作坊工作区工人疲劳的影响。这类研究采用跨部门的方法进行分析。这项研究的样本是20个建筑车间的全部劳动力。通过观察和采访收集数据。利用Pshichrometer、温度计、地球仪和计计测量工作气候。而测量人员疲劳使用问卷调查工具测量工作疲劳感觉和乳酸试剂。使用Chi Square测试数据分析。Ho测试标准在p > 0.05时被接受，Ho在p < 0.05时被拒绝。这项研究结果表明,气候温度最高达到30.8热加工⁰C的高度疲劳,很多93,3%大小的感知。统计结果显示，工作气候对PT. Dok和泗水海运车间工人疲劳的影响，根据一个测量点，可以明显地得出0.0013 (p . 0.05)的显著结果。这项研究的结论是，工作气候对泗水海运工地建筑工人疲劳的影响。建议公司增加空调来降低温度。工人们还必须好好休息，喝大量的水。关键词:工作气候，劳动力疲劳

本文章由计算机程序翻译，如有差异，请以英文原文为准。

求助全文

约1分钟内获得全文求助全文

来源期刊

GEMA LINGKUNGAN KESEHATAN

自引率

0.00%

发文量