Participación juvenil en las elecciones internas del Partido Nacionalista Peruano

Danny Ortiz Cáceres
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Abstract

El propósito de la investigación fue aproximarse a los factores que impulsaron a los afiliados del Partido Nacionalista Peruano a participar como candidatos a las secretarías juveniles distritales de Lima Metropolitana en el 2014. En vista de la poca atención que recibieron los procesos electorales internos de los partidos políticos peruanos, se optó por un enfoque cualitativo. Para abordar el comportamiento a nivel individual se entrevistó a ocho candidatos considerando la Teoría de la Acción Razonada. La limitación de la muestra quedó en parte compensada por los dos años que duró la etnografía. La investigación identificó 23 factores: 21 creencias (cinco de tipo comportamental; seis, normativos y diez, de control), la cultura organizacional del partido y su reglamento electoral. Se convino en llamar a esta cultura como autocrítica pragmática, definida como aquella que cuestiona la distribución del poder en la organización con el objetivo, sobre todo, de obtener incentivos selectivos por encima de los teleológicos.
青年参与秘鲁民族主义党内部选举
这项研究的目的是探讨促使秘鲁民族主义党成员在2014年作为候选人参加利马大都会地区青年秘书处的因素。由于对秘鲁各政党的内部选举过程缺乏关注,因此选择了定性方法。为了解决个人层面的行为问题,我们采访了8名候选人,考虑到理性行动理论。这一限制在一定程度上被持续了两年的人种学所弥补。研究确定了23个因素:21个信念(5个行为信念;6个是规范性的,10个是控制性的),政党的组织文化和选举规则。大家一致认为,这种文化被称为务实的自我批评,其定义是对组织内权力分配提出质疑的文化,其主要目的是获得超越目的论的选择性激励。
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