{"title":"O DESENVOLVIMENTO DA CAPACIDADE DE INOVAÇÃO: UM ESTUDO DE CASO NO HOSPITAL MÃO DE DEUS","authors":"C. Froehlich, C. Bitencourt","doi":"10.18316/2316-5537.15.8","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"Este artigo tem como objetivo analisar o desenvolvimento da capacidade de inovacao em uma organizacao de servicos em saude. Para atender aos objetivos, foi realizado um estudo de caso qualitativo no Hospital Mae de Deus, com caracteristicas exploratoria e descritiva. Os dados foram coletados atraves de 9 entrevistas semiestruturadas com as pessoas indicadas pela propria empresa e por meio de documentos disponibilizados. Os dados foram analisados por meio da analise de conteudo qualitativa com apoio do software N-Vivo. Os principais resultados mostram que o Hospital Mao de Deus nao consolidou a sua capacidade de inovacao, em outras palavras, a capacidade de inovacao esta em desenvolvimento, no que se refere ao alinhamento estrategico para processos de inovacao. Contudo, foram identificadas praticas organizacionais de natureza estrategica e operacional. As praticas organizacionais identificadas foram: aquisicao de equipamentos, inovacao no modelo de gestao, inovacao na estrutura organizacional e a introducao da Escola Superior de Saude Mae de Deus/Unisinos.","PeriodicalId":235704,"journal":{"name":"Desenvolve: Revista de Gestão do Unilasalle","volume":"4 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"2015-11-20","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Desenvolve: Revista de Gestão do Unilasalle","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.18316/2316-5537.15.8","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}
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Abstract
Este artigo tem como objetivo analisar o desenvolvimento da capacidade de inovacao em uma organizacao de servicos em saude. Para atender aos objetivos, foi realizado um estudo de caso qualitativo no Hospital Mae de Deus, com caracteristicas exploratoria e descritiva. Os dados foram coletados atraves de 9 entrevistas semiestruturadas com as pessoas indicadas pela propria empresa e por meio de documentos disponibilizados. Os dados foram analisados por meio da analise de conteudo qualitativa com apoio do software N-Vivo. Os principais resultados mostram que o Hospital Mao de Deus nao consolidou a sua capacidade de inovacao, em outras palavras, a capacidade de inovacao esta em desenvolvimento, no que se refere ao alinhamento estrategico para processos de inovacao. Contudo, foram identificadas praticas organizacionais de natureza estrategica e operacional. As praticas organizacionais identificadas foram: aquisicao de equipamentos, inovacao no modelo de gestao, inovacao na estrutura organizacional e a introducao da Escola Superior de Saude Mae de Deus/Unisinos.
本文旨在分析卫生服务组织创新能力的发展。为了达到这一目标,我们在上帝之母医院进行了定性案例研究,具有探索性和描述性特征。数据是通过对公司指定的人员的9次半结构化访谈和可用的文件收集的。数据分析采用N-Vivo软件支持的定性内容分析。然而,已经确定了战略和操作性质的组织实践。确定的组织实践是:购买设备,创新管理模式,创新组织结构和引进Mae de Deus/Unisinos高等健康学校。