Impacto de la pandemia en procesos de autoevaluación institucional. ExperienciaParaguay

María Bernarda Cuellar Garay, M. Patiño, Oscar Ygnacio arra Trepowski
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Abstract

El articulo recoge los resultados de una investigación realizada con el objetivo de analizar el impacto de la pandemia en el proceso de autoevaluación institucional. La autoevaluacion es una de las etapas del proceso de evaluación institucional impulsada por la Agencia Nacional de Evaluación y Acreditación de la Educación Superior (ANEAES) de Paraguay,como mecanismo para asegurar la calidad de las instituciones de educacion superior en el país.La investigaciónescon enfoque mixto, con un diseño de triangulación concurrente, de nivel descriptivo y corte transversal. Para la recolección de la información se recurrió a la técnica de la entrevista y la encuesta. La población objeto estuvo conformado por los gestores y miembros de la comunidad académica de 16 instituciones, universidades e institutos superiores. La muestra se realizó através de la técnica de muestro intencionado. Para las entrevistas se seleccionó a directivos institucionales y, para la aplicación cuestionario tipo Likert, se seleccionó a todos los miembros de los Comités de Autoevaluación Institucional, que se conformaron para llevar adelante este proceso. Los resultados dan muestras del impacto de la pandemia en los procesos de gestión, planificación, participación en la autoevaluación, así como en el estado emocional de los diferentes actores institucionales.
大流行对机构自我评估过程的影响。ExperienciaParaguay
本研究的目的是分析这一流行病对机构自我评估过程的影响。自评估是巴拉圭国家高等教育评估和认证机构(ANEAES)推动的机构评估过程的一个阶段,作为确保该国高等教育机构质量的机制。本研究采用混合方法,同时采用描述性水平和横断面三角剖分设计。为了收集信息,采用了访谈和调查的技术。本研究的目的是评估在墨西哥国立自治大学(unam)和墨西哥国立自治大学(unam)进行的一项研究的结果。本研究的目的是评估一项研究的结果,该研究的目的是评估一项研究的结果,该研究的目的是评估一项研究的结果。在本研究中,我们选择了机构管理人员进行访谈,在李克特问卷的应用中,我们选择了机构自我评估委员会的所有成员,他们组成了这个过程。结果表明,大流行对管理、规划、参与自我评估过程以及不同机构行为者的情绪状态产生了影响。
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