Au-delà des renforcements intrinsèques

A. Hargreaves
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Abstract

Les enseignants ne travaillent ni pour l’argent, ni pour les vacances. Malgré toutes les contraintes du métier, en définitive, les enseignants oeuvrent pour les enfants. Ce sont les enfants et la vie de la classe qui constituent la récompense primordiale des enseignants; c’est souvent même la seule. Ce fait est soutenu par cette recherche. En effet, l’auteur étudie la relation pédagogique, telle que perçue par les enseignants, et ce que les enseignants du primaire et du secondaire en retirent. Ce sont les émotions associées et produites par l’enseignement, ainsi que leurs effets sur l’enseignement, qui sont au centre de l’étude. Celle-ci s’appuie sur trois enquête réalisées par entrevues auprès d’enseignants ontariens du primaire et du secondaire. L’analyse révèle que les enseignants valorisent beaucoup la relation affective avec leurs élèves et l’attachement ressenti de part et d’autre; ils estiment qu’une compréhension emphatique des élèves est un ingrédient essentiel d’un bon enseignement et que les émotions doivent être reconnues et intégrées. De plus, la dimension affective influence l’enseignement dispensé, sa planification et sa structuration. Enfin, l’étude met en lumière des différences significatives dans la place faite aux émotions entre le primaire et le secondaire.
超越内在强化
教师工作不是为了钱,也不是为了假期。尽管职业有种种限制,教师最终还是为孩子们工作。孩子和课堂生活是对教师最重要的奖励;它往往是唯一的。这一事实得到了本研究的支持。事实上,作者研究了教师所感知的教学关系,以及中小学教师从中得到了什么。与教学相关和产生的情绪,以及它们对教学的影响,是研究的重点。这是基于对安大略小学和中学教师的三次采访调查。分析表明,教师高度重视与学生的情感关系和双方感受到的依恋;他们认为,强调对学生的理解是良好教学的重要组成部分,情感必须被识别和整合。此外,情感维度影响所提供的教学、规划和结构。最后,该研究强调了主要和次要情绪在情绪位置上的显著差异。
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