ОСНОВНЫЕ АСПЕКТЫ КАДРОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ

Глобальный научный потенциал Pub Date : 1900-01-01 DOI:10.36684/08-2019-99-6-160-162

Джамиля Сайдулаевна Саралинова

{"title":"ОСНОВНЫЕ АСПЕКТЫ КАДРОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ","authors":"Джамиля Сайдулаевна Саралинова","doi":"10.36684/08-2019-99-6-160-162","DOIUrl":null,"url":null,"abstract":"Современное социально-экономическое развитие вызывает постоянный рост потребности в высококвалифицированных кадрах. В этой связи особую значимость приобретает кадровое обеспечение системы управления персоналом. В статье рассматриваются некоторые аспекты кадрового обеспечения в организации и задачи службы управления персоналом в организации. Цель работы состоит в изучении тенденций кадрового обеспечения системы управления персоналом в современных условиях. Для решения поставленных задач использованы методы структурно-функционального анализа и прогнозирования тенденций развития.","PeriodicalId":306976,"journal":{"name":"Глобальный научный потенциал","volume":"52 1","pages":"0"},"PeriodicalIF":0.0000,"publicationDate":"1900-01-01","publicationTypes":"Journal Article","fieldsOfStudy":null,"isOpenAccess":false,"openAccessPdf":"","citationCount":"0","resultStr":null,"platform":"Semanticscholar","paperid":null,"PeriodicalName":"Глобальный научный потенциал","FirstCategoryId":"1085","ListUrlMain":"https://doi.org/10.36684/08-2019-99-6-160-162","RegionNum":0,"RegionCategory":null,"ArticlePicture":[],"TitleCN":null,"AbstractTextCN":null,"PMCID":null,"EPubDate":"","PubModel":"","JCR":"","JCRName":"","Score":null,"Total":0}

引用次数: 0

Abstract

Современное социально-экономическое развитие вызывает постоянный рост потребности в высококвалифицированных кадрах. В этой связи особую значимость приобретает кадровое обеспечение системы управления персоналом. В статье рассматриваются некоторые аспекты кадрового обеспечения в организации и задачи службы управления персоналом в организации. Цель работы состоит в изучении тенденций кадрового обеспечения системы управления персоналом в современных условиях. Для решения поставленных задач использованы методы структурно-функционального анализа и прогнозирования тенденций развития.

查看原文本刊更多论文

人力管理系统人力管理的基本方面

现代社会经济发展导致对高技能人员的需求持续增长。在这方面，人力管理系统的人力管理具有特殊意义。这篇文章讨论了组织和组织人事管理服务的某些方面。这项工作的目的是研究在现代条件下人力管理系统提供人力管理的趋势。用于解决这些问题的方法包括结构和功能分析和预测发展趋势。

本文章由计算机程序翻译，如有差异，请以英文原文为准。

求助全文

约1分钟内获得全文求助全文

来源期刊

Глобальный научный потенциал

自引率

0.00%

发文量