UM OLHAR SOBRE A RELAÇÃO DE ESTÁGIO: O LEGAL E O REAL

Luciano dos Santos Diniz, Bruna Teixeira de Freitas, Paulo Fernandes Sanches Junior
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Abstract

A Lei nº 11.788, de 25 de setembro de 2008, que dispõe sobre o estágio de estudantes, trouxe uma série de direitos e obrigações para as partes integrantes dessa especial relação de trabalho. Para que essa relação se estabeleça regularmente, faz-se necessário o cumprimento dos requisitos materiais e formais previstos na lei. O presente trabalho aferir o cumprimento da lei nos estágios pactuados com graduandos, realizando uma pesquisa jurisprudencial na base de dados oficiais do Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região – Minas Gerais. Na maioria das causas ajuizadas foi comprovado o não cumprimento dos requisitos da lei, mostrando a utilização do estágio um meio de burlar a legislação trabalhista e reduzir os custos com mão de obra.
一看实习关系:法律与现实
2008年9月25日第11788号法律规定了学生实习,为这种特殊劳动关系的组成部分带来了一系列的权利和义务。为了定期建立这种关系,必须遵守法律规定的物质和形式要求。目前的工作评估了在与研究生商定的实习期间遵守法律的情况,在米纳斯吉拉斯州第三地区劳工法院的官方数据库中进行了一项判例法研究。在大多数被起诉的案件中,都被证明不符合法律的要求,表明使用实习是规避劳动法和降低劳动力成本的一种手段。
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