ЦІННОСТІ ПУБЛІЧНОЇ СЛУЖБИ: ПРАВОВЕ ЗАКРІПЛЕННЯ ТА СПРИЙНЯТТЯ ПУБЛІЧНИМИ СЛУЖБОВЦЯМИ В УКРАЇНІ

Abstract

У статті наголошено на ролі цінностей як мотивів та регуляторів професійної діяльності публічного службовця, його відносин у сфері публічної служби. Представлено аксіологічну модель публічного управління в Україні, яка орієнтується на ціннісні засади демократичного врядування. На основі соціологічних даних проаналізовано відповідність ціннісних ієрархій українських публічних службовців офіційно задекларованим ціннісним координатам публічної управлінської діяльності. Наголошено на небезпеках, які несе виявлена недооцінка чиновниками цінності служіння своєму народу та громадянам, а також значущості низки інших демократичних та моральних цінностей. Висловлено пропозиції щодо шляхів закріплення у моральній свідомості вітчизняних службовці ціннісної матриці демократичного врядування.