就业导向指导下的高校人力资源管理教学研究

Abstract

复合型人才培养视域下，高校以就业导向为指导，适当创新人力资源管理教学模式，使高校培养的专业人才被社会和企业所接纳，从而顺利解决大学生的就业问题。本文首先介绍了高校人力资源教学的特点，然后总结了教学中常见的问题，最后提出了就业导向指导下高校人力资源管理教学的有效路径。